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《董明珠:倔强营销的背后》讲求诚信,塑造品牌成大道

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董明珠不止一次说过,做企业做产品,首先要从做人开始,要做一个诚实的人,做一个讲信誉的人。只有这样的人,才有资格打造一批诚信的企业,才有资格打造一批讲信誉的产品。在企业的内部,人与人之间,部门与部门之间,都要身体力行地践行“先有好人,后有好产品”的经营守则。尤其是奋战在销售前沿的销售员,他们是企业的一张张名片,时时都在代表着企业的形象,更应该用诚信来赢得信誉与荣誉,为提升企业形象和品牌形象积极努力。企业有了品牌道德意识这个无形资产,企业才会如虎添翼,进而为企业的可持续发展开辟宽广道路。

董明珠说:“诚信之道,古而有之。诚实守信,是中华民族的传统美德。随着市场经济迅猛发展,追求诚信是企业发展的必然,也是实现可持续发展的基础。诚信与责任是相辅相成的,诚信是内在的基础,无数事实证明,一个人,一个企业,如果以信誉为重,那么这个人或者这个企业的责任心就强。相反,责任心就差,甚至根本就没有责任心,正所谓‘人无信不立,业无信不兴,国无信不盛。’诚信,是做人、立业、兴国的重要根基。”

2013年,作为商务部、中宣部、国家发改委、工信部等17部委联合发起的“诚信兴商宣传月”活动的硕果之一,中国首届国家信用盛典暨首个企业“诚信红榜”由央视网主办发布。该榜共囊括了全国20家“中国信用典范企业”,目的就是树立和宣传诚信典范。格力电器作为家电行业的典型代表,当选家电行业“信用典范”。

本次入选的20家“中国信用典范企业”,均经过严格的筛选与考核,在国内国际享有较高的品牌知名度与美誉度,真正能够代表着“中国良心”。与格力电器一同登上诚信领奖台的,还包括完达山、北汽、阿里巴巴、青岛啤酒、万科、加多宝等多家知名企业。

应该说,在当前过度放大的商业精神主导下,许多企业只重结果而不问过程,急功近利,扭曲市场价值观念,缺乏战略眼光。这种经营理念,也几乎成为中国制造企业的通病。商务部等17部委联合发起“诚信兴商宣传月”,意在肃清各种不正当竞争的行为,弘扬当代诚信精神,大力建设经济信用体系。

格力电器所秉承的理念是,企业是社会的细胞,只有具备诚信的企业精神,才会拥有对客户、对社会的责任心。企业创造的品牌,要想在市场上站稳脚跟,必须付出诚实的劳动,以务实的营销策略和踏踏实实的工作作风,让产品得到消费者和市场的认可。

董明珠深知,不讲诚信的人是没有前途的人,不讲诚信的民族是堕落的民族,不讲诚信的社会是混乱的社会,不讲诚信的企业是没有希望的企业。信用无价。人无信不立,企业无信不长。自古以来,经商的人无不信奉“诚信”二字。诚信是奠定品牌可持续发展的基础,也是决定一个品牌能否赢得市场的重要砝码。品牌失去诚信,必将行之不远。

董明珠认真分析了红极一时而又急速消失的那些品牌。董明珠觉得,它们之所以最终被消费者无情抛弃,是因为其中相当一部分品牌都有一个致命弱点,就是品牌有道德缺陷,严重缺少最基本的诚信精神。

格力电器曾经向企业员工剖析了这样的一个案例:誉满全球的希尔顿宾馆在20世纪30年代的大萧条中,靠自己的信誉创造了奇迹,挺过了一个又一个难关,在旅馆业中站稳了脚跟,为以后的大发展奠定了基础。这也充分表明,信用既能成就企业的发展,也能损毁企业的前途。因此说,企业的诚信价值远远大于品牌价值。

董明珠认为,企业品牌的价值基础无疑就是诚信,失去诚信,品牌就会变得苍白而空洞。企业在对其品牌进行经营和管理的过程中,必须将品牌价值与诚信价值有机地结合起来,才有可能使其品牌得以持久地深入人心,使企业实现可持续发展。

空调的业内人士都知道,很难找到一个品牌以它原来的形象持久地出现在消费者眼前。以电视产品为例,全国的市场上每一年都会有一个或者多个品牌的宣传口径发生变化,有的甚至销声匿迹。

董明珠深深地体会到,品牌消失的原因很多。有的是因为企业的倒闭而消失,有的是因为企业的市场定位不正确而消失。不管是哪种原因,从品牌建设的角度来看,频频改变品牌形象,不但会损害品牌所固有的威信力,而且也难以使品牌的影响力在消费者心中得以长存。

董明珠知道,品牌如同市场一样,是按照其自身的规律运作的。一些企业在急功近利心态的驱使下,以“名”而求利,背离了品牌建立、自身发展的基本规律。进而为了企业的家喻户晓、一夜成名,不惜投入巨额资金进行广告轰炸,甚至在广告中夸大其词、大肆吹捧,进行欺骗性、误导性的宣传。殊不知,过度的炒作会大大降低品牌的信誉,使企业的品牌价值大大降低,进而导致顾客对企业诚信价值的怀疑,并直接影响企业在公众心目中的形象。

“好空调,格力造”这六个字,看似格力电器的一个广告词,但它实际蕴含的是格力品牌建设的核心理念。

格力电器一直在努力维护着商家的利益。商家推销产品,主要看品牌是否靠得住。在琳琅满目的家电品牌中,有的着眼于长远利益,有的着眼于眼前利益。商家所看重的,当然是长远利益。

而在市场经济初级阶段,商家也曾经是急功近利,不为品牌,只为利润。董明珠曾亲历这样的一个场面:一对中年夫妇正在一个商场中商量要不要买下一个品牌的电视机,这时,一位年轻的销售员出现了,他满面春风地说,这个品牌的电视机返修率比较高,而另一个品牌的电视机卖好几年了,100多台都没有返修的。其实,那个牌子的电视机每卖出一台,就会给年轻的销售员20元钱的辛苦费。

这种做法明显损害了消费者的利益,也损害了商场的利益,属于不正当经营,也属于欺诈。但是,此类现象广泛存在于各个角落,谁着急上火都没有用。这种销售中的“潜规则”,只能让守法的制造商无可奈何,也让正常的营销秩序无可奈何。

董明珠早就感悟到,商家在产品推销过程中发挥着非常重要的作用。因此,董明珠在把市场网络当成格力电器无价之宝的同时,更把商家看作是编织这个网络的“蜘蛛”。董明珠觉得,格力电器必须做到两点:一是产品质量好;二是要与经销商保持良好的合作。有质量的品牌,才是真正的、永久性的品牌。而广告中的品牌,其实就是昙花一现、哗众取宠的品牌。在与经销商的合作上,董明珠“铁娘子”的名声虽然威震四方,但她与绝大多数经销商都建立和保持着非常真挚的友谊。

在格力电器的产业链上,下游聚集着上万家经销商,上游则聚集着上千家供应商。能否与这些经销商和供应商“诚信”相待,关系到企业未来成长的潜力,尤其对于相对充分竞争的家电市场,在兵戎相见的商战中,能否与供应商、经销商一起走下去,往往关系着企业的成败。

董明珠曾说:“如果说格力电器在营销方面有什么秘诀的话,那么最大的秘诀就是不玩花样,厂商平等合作,把靠市场创造效益作为一致的目标,并以此作为基本的游戏规则。”正是有了这样的基础,格力电器“自建渠道”的模式顺理成章,“区域性销售公司”模式开始面世。

迄今,格力专卖店已发展到近两万家,遍布全国各地,形成以城市为重心、以地县为基础、以乡镇为依托的级营销网络,在格力电器全年的销售额中,90%以上来自专卖店。

至今,格力电器有一个非常独特的现象:从1995年起,没有一分钱应收款,没有一分钱银行贷款,这在中国企业里面算是特例。这背后的真正原因在于厂商之间高度的诚信。

无疑,格力电器正成为践行诚信竞争的榜样,不屈从低价,不在小恩小惠上讨好供应商或经销商,而是大家平等互利地创造更大的竞争格局。而在董明珠的理念里,“诚信是各种商业活动的最佳竞争手段,是市场经济的灵魂,也是企业家的一张真正的金质名片。”

“路遥知马力”,业绩就是最好的明证。到2013年,格力电器创造了空调产销量连续8年世界第一、连续18年国内第一、全球用户超过2.5亿的奇迹,而且其恪守商业道德、倡导公平公正、维护交易秩序,树立了业界诚信经营的典范,推动了中国空调产业的良性前行。

可以说,所有的成就背后,所有的责任承担背后,是格力电器秉持的那颗“诚信”之心,推动企业走向了商业竞争上的“良性循环”,而在格力电器每一次商战背后,支撑其获胜的同样是“诚信”所创造的正能量。正是有了“诚信”的价值基础,格力电器才能将“中国创造”这一“中国梦”在世界上完美演绎,成为远销全球100多个国家和地区的“世界名牌”。

如此,“小成凭智,大成凭德”的古训被格力发展成极致,而格力电器也收到“诚信”所带来的莫大回馈,亦为“厚德载物”又一典型例证!人们相信,包括格力电器在内的“诚信红榜”的榜样力量,势必将带动整个经济社会的诚信作为,打造一个经济信用的天下。

董明珠常说,企业未来的竞争,就是品牌的竞争,也是信誉的竞争。产品总是有生命周期的,但品牌的生命力和信用的感召力却是无穷无尽的。诚信是企业生存发展和企业核心竞争力的基础,永远动摇不得。诚信,是保持企业百年不衰的奥妙所在。因此,对于格力来说,打造具有诚信的企业品牌,一直是重中之重。

格力电器始终坚持走专业化道路,不为外界诱惑所动,不为暴利行业的利益所动,静下心来,潜下心来,兢兢业业、一丝不苟地做空调,真心实意地把空调做深做透。正是由于格力的执着坚定、耐得住寂寞,才在专业化道路上取得了一个又一个辉煌的业绩:格力电器荣获中国空调行业迄今为止唯一一个世界名牌;格力空调产品获得“出口免检”,代表着至高无上的国家认可;格力拥有空调行业唯一的“国家节能环保制冷设备工程技术研究中心”地位,体现国家对格力电器实力的认可与支持;格力拥有“全国质量工作先进集体”荣誉称号,产品质量让全国的消费者放心。

格力所取得的荣誉,是格力实力的全面体现。董明珠充满自信地说:“格力是近乎完美的企业,不会惧怕任何对手的挑战和攻击。格力讲求诚信,格力欢迎来自各行各业的建议和批评。所有合理的建议和善意的批评,都会激励格力更加进步。”

董明珠说:“诚信贯穿于塑造品牌的全过程,诚信是维护和提升品牌形象的最基本手段。任何一个企业,只要拥有了诚信这个信念,其产品就会质量过硬,其价格就会合情合理,其服务就会精细周到,其名声就会广为传颂,其效益就会日新月异。”格力之所以能有今天的成就,就是得益于企业以诚信为行为操守。